人力资源经理
年薪: 72000-120000 万起
最低学历:
大专
招聘人数:
2 人
经验要求:
3-5年
工作地区:
江苏省南通市海门市
职位描述:
1.根据公司的发展战略,全面负责公司人力资源、行政管理工作;
2.根据公司的要求,做好人力规划与招聘,建立完善的招聘体系及优化现有的招聘流程;
3.制定公司的绩效考核方案,监督各部门的考核执行情况,持续优化考核方案;
4.统筹员工入职、转正、离职、调岗、升职等员工关系的管理,持续优化工作流程;
5.负责新员工入职培训、岗位知识培训的实施;
6.做好员工关系,规划企业文化的宣导和建设工作;
7.制定和完善公司行政人事各项管理制度,并监督执行。
职位要求:
1、大专及以上学历,管理类或人力资源等相关专业,3年以上相关工作经验;
2、擅长招聘,绩效考核等人力资源模块;
3、有高度的责任感和团队合作精神,有良好的沟通谈判能力和组织策划能力;
4、互联网或电商经验优先,家纺行业经验优先。